Diğer Haberler
Yargıtay Kararı : "Prim Ödemeleri Fazla Mesaiye Dahil Olmaz"
Bir firmanın pazarlama bölümünde görev yapan işçi, emeklilik sebebiyle istifa etti. Kıdem tazminatı, yıllık izin ve maaş alacağını tahsil edemeyen işçi, prim ve fazla mesai ücretini alamadığını belirterek İş Mahkemesi'nde dava açtı.
Davacı işçi, ulusal bayram ve genel tatil günlerinde çalıştığını, bu çalışmalarının karşılığında ek ödeme yapılmadığını, yıllık izinlerinin kullandırılmadığını, yıllık izin ödemesi adı altında yapılan ödemenin eksik olduğunu ileri sürerek fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil, hafta tatili ve yıllık izin ücreti alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etti.
Davalı firma, iddiaları reddetti.
İş Mahkemesi, davacının iş sözleşmesini emeklilik sebebiyle sona erdirdiği, kıdem tazminatı almaya hak kazandığı, davacının fazla çalışma yaptığı, tanık beyanlarına göre genel tatillerde çalıştığı, hafta tatili alacağını ispat edemediği, davacının 70 günlük yıllık izin alacağının davalı işveren tarafından ödenmediği gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar verdi.
Davalı avukatı kararı istinafa götürdü. Bölge Adliye Mahkemesi, itirazı geri çevirdi. Kararı taraf avukatları temyiz edince devreye Yargıtay 9. Hukuk Dairesi girdi.
Prim ödemelerinin fazla mesaiye dair edilemeyeceğinin belirtildiği Yargıtay kararında şu ifadelere yer verildi:
"Ücret, sabit ücret ile hedefe veya kotaya bağlı primden oluşuyorsa, hedefe veya belli bir kotanın aşılmasına bağlı prim ödemesi uygulamalarında işçinin fazla çalışma ücreti sabit ücret üzerinden saat ücretinin yüzde 150 fazlasıyla ödenir. Başka bir anlatımla bu tür prim ödemelerinin fazla çalışma ücreti hesabına bir etkisi bulunmamaktadır. Somut olayda davacının garanti ücret ve hedefe bağlı prim üzerinden ücret aldığı anlaşılmaktadır. Hükme esas alınan bilirkişi raporunda fazla çalışma alacağının ücret kısmının yüzde 150 fazlasıyla hesaplandığı, prim kısmının ise yüzde 50 fazlasıyla hesaplandığı ve hesap tablosunda davacının garanti ücretinin yıllara göre belirlenen garanti ücretten daha yüksek nasıl tespit edildiği anlaşılmayan bir ücret olarak belirlendiği ve toplam miktarın bir kez de belirlenen ücretin asgari ücrete oranı olan 1,61 ile çarpıldığı anlaşılmaktadır. Temyiz olunan, İş Mahkemesi kararına karşı istinaf başvurusunun esastan reddine ilişkin Bölge Adliye Mahkemesi kararının ortadan kaldırılmasına, ilk derece mahkemesi kararının bozulmasına oy birliği ile hükmedilmiştir."
![POS Cihazlarından Gerçekleştirilen Tahsilatın Hasılat Kaydını Yapmayanlara İnceleme](https://maliyepostasi.com/uploads/denetim2%201.jpg)
POS Cihazlarından Gerçekleştirilen Tahsilatın Hasılat Kaydını Yapmayanlara İnceleme
![Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan , Adı Veya Soyadı Değişen Sigortalılara Değişiklik Yapma Yöntemini Açıkladı](https://maliyepostasi.com/uploads/sgkbildirg.jpg)
Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan , Adı Veya Soyadı Değişen Sigortalılara Değişiklik Yapma Yöntemini Açıkladı
![Kentsel Dönüşüm Yönetmeliğinde Yapılan Son Değişikliklerle Önceden 6-9 Aya Uzayan Bina Tahliyesi Süresi 90 Gün İle Sınırlandırıldı.](https://maliyepostasi.com/uploads/yikim2.jpg)
Kentsel Dönüşüm Yönetmeliğinde Yapılan Son Değişikliklerle Önceden 6-9 Aya Uzayan Bina Tahliyesi Süresi 90 Gün İle Sınırlandırıldı.
![Kamu İdareleri, Muhasebe İşlemleri Kapsamındaki Ret Ve iadeleri Elektronik Ortamda Gerçekleştirecek.](https://maliyepostasi.com/uploads/internet.jpg)
Kamu İdareleri, Muhasebe İşlemleri Kapsamındaki Ret Ve iadeleri Elektronik Ortamda Gerçekleştirecek.
![Sahte Yetkili Servislere 15 Milyon TL Ceza](https://maliyepostasi.com/uploads/dolandirici%201.jpg)
Sahte Yetkili Servislere 15 Milyon TL Ceza
![Emekliliği İptal Oldu, Maaşları Geri İstendi](https://maliyepostasi.com/uploads/sgkyog.jpg)
Emekliliği İptal Oldu, Maaşları Geri İstendi
![2023 Yılında 38 bin 895 Dosyada Uzlaşmaya Varıldı, 200,6 Milyon Lira Vergi Ziyaı Cezası Uygulandı](https://maliyepostasi.com/uploads/denetimkurulu.jpg)
2023 Yılında 38 bin 895 Dosyada Uzlaşmaya Varıldı, 200,6 Milyon Lira Vergi Ziyaı Cezası Uygulandı
![Yargıtay Kararı: "Motoru Arızalı Aracın Değiştirilmesi Gerekir"](https://maliyepostasi.com/uploads/2-elarac%201.jpg)
Yargıtay Kararı: "Motoru Arızalı Aracın Değiştirilmesi Gerekir"
![Kişisel Verileri Koruma Kurumu (KVKK), Araç Kiralama Şirketine Ceza Kesti](https://maliyepostasi.com/uploads/kisiselveri.png)
Kişisel Verileri Koruma Kurumu (KVKK), Araç Kiralama Şirketine Ceza Kesti
![İşçi, kalfa, operatör bulamıyoruz. Şantiyelere, Vietnam ve Filipinler'den insan getirmeye başladık.](https://maliyepostasi.com/uploads/insaat%201.%5B1%5D.jpg)
İşçi, kalfa, operatör bulamıyoruz. Şantiyelere, Vietnam ve Filipinler'den insan getirmeye başladık.
![Vergi Kaçıranları İhbar Edenlere 2023'te Yaklaşık 15 Milyon Lira Ödeme Yapıldı](https://maliyepostasi.com/uploads/paraiade.jpg)
Vergi Kaçıranları İhbar Edenlere 2023'te Yaklaşık 15 Milyon Lira Ödeme Yapıldı
![Kirayı Elden Verdi Ev Sahibi Kirayı Ödemiyor Diye Dava Etti](https://maliyepostasi.com/uploads/kira.jpg)
Kirayı Elden Verdi Ev Sahibi Kirayı Ödemiyor Diye Dava Etti
![Havale ve EFT’de Gerekli Açıklama’yı Yapın](https://maliyepostasi.com/uploads/havale.jpg)
Havale ve EFT’de Gerekli Açıklama’yı Yapın
![Kiralarda Arabuluculuk Uygulaması:10 Arabulucuğun 7sinde Anlaşıldı](https://maliyepostasi.com/uploads/arabulucu.jpg)
Kiralarda Arabuluculuk Uygulaması:10 Arabulucuğun 7sinde Anlaşıldı
![Yargıtay Kararı: "Boş Kağıda Atılan İmza İle Kiracının Tahliyesi Hukuka Uygundur"](https://maliyepostasi.com/uploads/fesih.jpg)