Diğer Haberler
www.maliyepostasi.com
Gümrük ve Ticaret Bakanlığının Tasfiyelik Eşya ve Araçlara İlişkin e-İhale Uygulamasıyla 300 Milyon Lira Gelir Sağlandı
Gümrük ve Ticaret Bakanlığının tasfiyelik eşya ve araçlara ilişkin e-ihale uygulamasıyla bugüne kadar 13 bin 504 araç ve 3 bin 265 eşya grubunun satışı yapıldı.
04 Haziran 2017, Pazar
İhalelerin daha şeffaf ve hızlı yapılmasını, katılımın kolay olmasını sağlayan ve yaklaşık 57 bin kayıtlı üyesi bulunan sistem üzerinden satışa çıkarılan eşya ve araçların yaklaşık yüzde 80'i ilk ihalede alıcısını buldu. e-İhale uygulamasıyla bugüne kadar 13 bin 504 araç ve 3 bin 265 eşya grubunun satışı gerçekleştirildi. Bu satışlardan 299 milyon 725 bin 720 lira hasılat elde edildi.
MOBİL UYGULAMA 25 BİN KEZ İNDİRİLDİ
Kullanıma sunulduğu 21 Mart 2017'den bu yana kullanıcılar tarafından 25 bin kez indirilen mobil uygulamayla e-ihale işlemlerinin önemli bir kısmının mobil cihazla yapılması sağlandı.
Etiketler#gümrük#ve#ticaret#bakanlığının#tasfiyelik#eşya#araçlara#ilişkin#e ihale#uygulamasıyla#300#milyon#lira#gelir#sağlandı
İçerik 3166 kez listelendi

Yargıtay Kararı : "İşçinin Hizmet Süresi Yalnızca SGK Kayıtlarına Göre Belirlenmez"

İşçinin Özel Hayatı İşten Çıkarma Nedeni Olamaz

Mesai Saatinde Öpüşmek Haklı Fesih Sebebidir

Tarihsiz Belge Dilekçesi İstifa Belgesi Niteliğini Taşımaz

Başkalarına Kullandırılan Banka Hesapları Kapatılacak

İşten Ayrıldıktan Sonra Aynı İşyerinde Çalışılması Halinde Yıllık İzin Hakkında Yargıtay Kararı

Yargıtay Kararı: "Çırak Sözleşmesi Kapsamında Geçen Süre Emeklilik Hesabına Dahil Edilmez"

İşe İade Hakkında Anayasa Mahkemesi Kararı

Kira Sözleşmesinin Süresinden Önce Feshi Hakkında Yargıtay Kararı

MASAK Basitleştirilmiş Tedbirlerinde Kullanılan Bazı Parasal Sınırları Yeniden Belirledi

Parasını Ödeyip Yerleştiği Evi Müteahhit Başkasına Sattı

TIR Şoförlerinin Fazla Mesai Ücretlerine İlişkin Yargıtay Kararı

Yargıtay Kararı: "İşverenin Küfretmesi Nedeniyle İstifa Eden İşçiye Kıdem Tazminatı Ödenir"

Yargıtay Kararı: "Müşterilere Ve Çalışma Arkadaşlarına Uygunsuz İfadeler Kullanan Çalışanın Sözleşmesi Tazminatsız Fesh Edilebilir"

