Toplam 245 içerik listeleniyor
- 
			
			
			
			Anayasa Mahkemesi :"SGK Tarafında Boşandığı Eşi iİe Yaşayan Kişiye Başlatılan İcra Takibi Hak İhlali Değil."
- 
			
			
			
			Anayasa Mahkemesi Kararı: "Haksız Ödenen Yaşlılık Aylıklarının Sosyal Güvenlik Kurumunca Yasal Faizi İle Birlikte Geri Ödenmesinin İstenmesi Hak İhlali Değildir"
- 
			
			
			
			Anayasa Mahkemesi Spor Salonu Yapılmak Üzere Kamulaştırılan Taşınmazın İmar Değişikliği İle Ticaret Alanına Dönüştürülmesi Hakkındaki Davada Yeniden Yargılamaya Hükmetti
- 
			
			
			
			Kredi Kartı Borçlarına Yapılandırma İmkanı Sağlayan Yönetmelik
- 
			
			
			
			EMLAK VERGİSİNE ESAS TAKDİR DEĞERLERİNİN BELİRLENMESİ
- 
			
			
			
			Sahte Olduğu İspatlanamayan Faturaların KDV’leri İndirilebilir
- 
			
			
			
			Açıklama ve Örneklerle KOBİ TFRS Uygulaması
- 
			
			
			
			DENETİM GÖREVLİLERİNİN UYACAKLARI MESLEKÎ ETİK DAVRANIŞ İLKELERİ HAKKINDA YÖNETMELİK
- 
			
			
			
			İDARE HAKSIZ İSNAT VE İFTİRALARA KARŞI MEMURUNU YETERİNCE KORUYOR MU? PEKİ, MEMUR ÇARESİZ Mİ?
- 
			
			
			
			SGK' dan 24 Bin Çifte Sahte Boşanma Denetimi
- 
			
			
			
			İNDİRİMLİ BİNA VERGİSİNDE TEREDDÜT EDİLEN DURUMLAR
- 
			
			
			
			KISA ÇALIŞMA VE KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ HAKKINDA YÖNETMELİK
- 
			
			
			
			300 bin Suriyeli Türkiye'de kayıt dışı çalıştırılıyor
- 
			
			
			
			Akaryakıtın hükümete KDV ve ÖTV olarak katkısı 60 milyar lira
- 
			
			
			
			Kredi ve Yurtlar Kurumu’na bağlı işletmelerde ihaleyi kazanamayan işletmeler mahkemelere ve Kamu Denetçiliği Kurumu’na başvuruyor.
- 
			
			
			
			Anayasa Mahkemesi Kararı: " İşe gelmeyen tren teşkil görevlisine kınama cezası verilmesi hak ihlali değil"
- 
			
			
			
			İzmir 1. Vergi Mahkemesi
- 
			
			
			
			Sahte Fatura Düzenlediğinden Şüphelenilen Şirketin Düzenlediği Faturaların Hepsinin Sahte Olduğu Genellemesi Yapılması
- 
			
			
			
			Yargıtay 21. Hukuk Dairesi, sigortalılığın tespiti için fiili çalışmanın somut olgularla saptanması gerektiğine, hizmet akdinin bu konuda tek başına yeterli olmadığına hükmetti.
- 
			
			
			
			Kayıp kaçak bedelini geri almak isterken kandırılmayın.
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "İşçi sırf sigara içtiği için işten atılamaz"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: 'İşverenin psikolojik baskısı sonucu istifa etmek zorunda kalan işçiye, kıdem ve ihbar tazminatı ödenir'
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "15 Yıllık Sigortalılık Süresi Dolan İşçi Başka Bir İşte Çalışmak İçin Ayrılsa Bile Tazminatını Alabilir"
- 
			
			
			
			Araç kullanırken telefonla konuşma cezasını, mahkeme ’somut tespit yok’ diye iptal etti
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Eş Rızası Alınmadan Aile Konutu Üzerine Yaptırılan İpotek Geçerli Değildir"
- 
			
			
			
			İflas Ertelemede Mahkeme İflasa Hüküm Verebilir
- 
			
			
			
			ABD ile Avrupa Birliği (AB) Arasında Karşılıklı Cezalar
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Evlenmeden Önce İstifa Eden Kadına Kıdem Tazminatı Ödenmez"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Tuvalette Sigara İçen İşçi Tazminatsız İşten Atılabilir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: " Kadın Çalışan Evlendikten 1 Yıl İçinde Ailevi Nedenlerle İstifa Etse Bile Kıdem Tazminatına Hak Kazanır"
- 
			
			
			
			2017 Yılı Arabuluculuk Asgari Ücret Tarifesi
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: " Fazla Mesaiye Zorlananan İşçi Kendi İsteği İle Ayrılsa Dahi Kıdem Tazminatı Ödenir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Hasta İşçinin İş Sözleşmesi Savunması Alınmadan Feshedilemez"
- 
			
			
			
			KOBİGEL-KOBİ Gelişim Destek Programı 2017 Çağrısı Başvuruları Başladı
- 
			
			
			
			Kaybettiği Nüfus Cüzdanı Yüzünden Borçtan Kurtulamıyor
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "İnternet Hesabından Çalınan Paradan Banka Sorumlu"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "İş Güvenliği Eğitimlerini Göstermelik Olarak Yapan ve Uygulamayan İşveren İş Kazasında Sorumludur"
- 
			
			
			
			Bölge İdare Mahkemesi Kararı :"Sosyal Medyada Yaptığı Paylamış Nedeniyle Memur Başka Yere Atanamaz"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Ulusal Bayram ve Genel Tatil Çalışmalarına Karşılık Fazla Mesai Ücreti Yerine İzin Kullandırılamaz"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Yıllık İzin Zamanını İşveren Belirler Ancak İşveren İyi Niyet Kurallarına Uymalıdır "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Başka Bir Şubeye Tayin Edilen İşçinin İstifası Hâlinde Kıdem Tazminatı Ödenir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Haftalık İzin Biriktirilerek Başka İzinle Telafi Edilemez "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "18 Yılda Sadece 23 Gün İzin Kullanılması Hayatın Olağan Akışına Aykırıdır"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Yıllık İzin Hakkının Ücrete Dönüşmesi İçin İş Sözleşmesinin Feshi Şarttır."
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Sürekli Rapor Alarak İşe Gelmeyen Çalışanın İş Akdi Feshedilebilir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı:"Mülk Sahibinden Yazılı İzin Alınmadan Yapılan Masraflar Talep Edilemez"
- 
			
			
			
			AB'den 15 Ülkelik Vergi Kara Listesi
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Çiftçinin Traktörü Haczedilemez"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "İş Yerinde Psikolojik Şiddete Maruz Kaldığını İddia Eden İşçi Bunu İspat Etmelidir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı: "Belediyeler Adına Açılan Yapı Denetim Hesabına Haciz Konulamaz"
