Toplam 508 içerik listeleniyor
-
İŞ KAZASI SONUCU ÖLÜMDEN DOĞAN MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT-YETERSİZ BİLİRKİŞİ RAPORU
-
5 PUANLIK SİGORTA PRİMİ İNDİRİMLERİNDEN YARARLANMA ŞARTLARINDA YAPILAN ÇOK ÖNEMLİ DÜZENLEMELER
-
MİRASÇILARIN KIDEM TAZMİNATI İÇİN DAVA AÇMASI
-
SAĞLIK RAPORUNU YOĞUN OLARAK ALAN İŞÇİNİN İŞ SÖZLEŞMESİ FESHEDİLEBİLİR Mİ?
-
ÜCRET GARANTİ FONU YÖNETMELİĞİNDE 30.09.2021 TARİHİNDE YAPILAN DEĞİŞİKLİK NE GETİRDİ?
-
İHALELİ İŞLER İÇİN SGK’DAN ALINACAK “BORCU YOKTUR” YAZILARINDA KAPSAMA GİREN VE GİRMEYEN BORÇ TÜRLERİ
-
İŞVERENİN İŞÇİSİNİN İŞ KAZASI GEÇİRDİĞİ GÜN PRİME ESAS KAZANÇ VE GÜN BİLDİRİMİ YAPMA ZORUNLULUĞU
-
BASİT USULE TABİ MÜKELLEFLER İSTİSNA KAPSAMINA ALINIRKEN YANLARINDA ÇALIŞANLAR VERGİ ÖDEMEYE DEVAM EDİYOR
-
ARALIK 2021 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
BELİRSİZ SÜRELİDEN BELİRLİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMESİNE GEÇİŞİN SONUÇLARI
-
SGK’DA E-TEBLİGAT DÖNEMİ
-
2022 YILI ASGARİ ÜCRET İLE GELİR VE DAMGA VERGİSİ İSTİSNASININ DEĞERLENDİRİLMESİ
-
EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞTIRILANLARIN SİGORTALI OLMASI ZORUNLUDUR
-
İŞ AKDİ UYUŞMAZLIKLARINDA ARABULUCULUKTAN YARARLANILMASI KAPSAMINDA ÖDENEN TUTARLARDAN KESİNTİ YAPILMASI
-
PERSONELE YEMEK ÇEKİ YEMEK FİŞİ YEMEK KARTI VE BENZERİ VERİLMESİ UYGULAMALARININ VERGİSEL BOYUTU
-
HAFTA TATİLİ, ULUSAL BAYRAM VE GENEL TATİL, GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİ BOYUTUYLA MAKTU AYLIK ÜCRET
-
YURT DIŞINDAKİ FİRMALARDAN ELDE EDİLEN ÜCRETİN VERGİLENDİRİLMESİ
-
ASGARİ İŞÇİLİK UYGULAMASININ GELİR VERGİSİ KANUNU YÖNÜNDEN DEĞERLENDİRİLMESİ
-
İHBAR TAZMİNATI HANGİ HALLERDE ÖDENMEZ?
-
ÇALIŞANLARA AVANS ÖDEMESİ YAPILMASINDA DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN HUSUSLAR
-
2022 YILINDA DEVAM EDEN İSTİHDAM PRİM DESTEĞİ, TEŞVİKİ, İNDİRİMİ-1
-
SALT SİGORTALI İŞE GİRİŞ BİLDİRGESİNİN FİİLİ ÇALIŞMA OLARAK KABUL EDİLİP EDİLEMEYECEĞİ
-
ÜCRETLİ ÇALIŞAN AVUKATLARA ÖDENEN VERAKELET ÜCRETİNDE ÇİFTE VERGİLENDİRME SORUNU
-
GİRDİ-ÇIKTI YAPILMASI DURUMUNDA VE FASILALI ÇALIŞMALARDA KIDEM TAZMİNATI
-
İŞYERİ DEVRİNİN İŞÇİ VE İŞVEREN YÖNÜNDEN HUKUKİ SONUÇLARI
-
İŞ KANUNUNDA MUVAZAA
-
KUSURLU HAREKETİ SONUCU ÖLEN İŞÇİNİN KIDEM TAZMİNATI
-
İŞE BAŞLAMADAN ÖNCE İŞ BAŞI EĞİTİMİ ALAN İŞÇİ EĞİTİM SÜRESİNDE İŞVEREN TARAFINDAN SİGORTALI GÖSTERİLMEK ZORUNDA MIDIR?
-
KIDEM TAZMİNATININ ÖDENMESİ İLE İLGİLİ HUSUSLARIN DEĞERLENDİRİLMESİ
-
2022 YILINDA İŞVERENLERE SAĞLANACAK ASGARİ ÜCRET DESTEĞİ
-
SÖZLÜ İSTİFA İŞ KANUNU AÇISINDAN MÜMKÜN MÜDÜR?
-
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNDE ACİL DURUM PLANLARI, YANGINLA MÜCADELE VE İLK YARDIM
-
EKİM 2022 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
İŞVERENİN SORUMLULUĞUNUN OLUŞABİLMESİ İÇİN İŞ KAZASININ İŞE GİRİŞ BİLDİRGESİNİN KURUMA VERİLMESİNDEN ÖNCE MEYDANA GELMİŞ OLMASI GEREKİR
-
BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİ (BES) VE YAPTIRIMI
-
2022 YILI İKİNCİ DÖNEM ASGARİ ÜCRETİNİN TEŞVİK ÖNCESİVE SONRASI İŞVERENE MALİYETİ
-
MUHTASAR VE PRİM HİZMET BEYANNAMESİNDE HAK EDİLEN ÜCRET, PRİM İKRAMİYE AYRIMI
-
İŞÇİNİN DEVAMSIZLIĞINDA YAPILAN HATALAR
-
KAÇAK İŞÇİLERİN GERİYE DOĞRU SİGORTALI SAYILMASINDAN KAYNAKLI SGK İDARİ PARA CEZALARI MAHKEMELERCE İPTAL EDİLMEKTEDİR
-
MEVSİMLİK İŞLERDE YILLIK ÜCRETLİ İZİN
-
İŞ KANUNUNDA 55 SORU-CEVAPLA YILLIK İZİN UYGULAMALARI SERİSİ-1
-
OCAK 2023 MALİYE POSTASI İÇİNDEKİLER
-
İŞVERENLER TARAFINDAN ÇALIŞTIRILMAK ÜZERE YURT DIŞINA GÖTÜRÜLEN İŞÇİLERİN SİGORTALILIĞI
-
KAMU İHALELERİNDE TEHLİKELİ İŞLERDE ÇALIŞANLARIN MESLEKİ EĞİTİMİ BELGELİ OLMASI GEREKMEKTEDİR
-
HİZMET ERBABINA ÖDENEN VE VERGİ DIŞI BIRAKILAN ÜCRETLER
-
İŞ YERİ DEVRİ HALİNDE KIDEM TAZMİNATI BAKIMINDAN DEVREDEN İŞVERENİN SORUMLULUĞU
-
ÇALIŞMA SÜRELERİNDE DENKLEŞTİRME
-
İŞE İADE DAVALARI
-
İŞ KANUNUNDA 55 SORU-CEVAPLA YILLIK İZİN UYGULAMALARI SERİSİ-3
-
İŞ KAZASI GEÇİREN İŞÇİYE İŞVEREN TARAFINDAN YAPILAN PARASAL YARDIMLARIN NİTELİĞİ VE VERGİSEL BOYUTU
