Toplam 585 içerik listeleniyor
- 
			
			
			
			
Danıştay Kararı: "Çalışma Alanı ve Masasının Gözlemlendiği Kamera Takip Sistemi Hukuka Aykırı"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: " İş Sözleşmesinin Emeklilik Sureti İle Sona Ermesi Halinde İhbar Tazminatı Ödenmez"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " İstifa Eden İşçi Sonradan Hak Talep Edemez "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: " İşverenin Adını Kullanarak Kendi Adına Ticaret Yapan İşçi Tazminatsız İşten Çıkarılır"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşverenin İşçiye Boş Senet İmzalatması İş Ve Çalışma Hürriyetinin İhlalidir "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " Sahte Vekaletname İle Yapılan 2. El Satış Geçersiz "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Ayıplı Malda Hizmet Sağlayıcının Sorumluluğu Yok"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Bakımsız Asansör Sonucu Yaralanmaya Sebep Olmak Taksirle Yaralama Suçudur"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "GPRS Kaydı Fazla Mesai İçin Delil Sayılır"
 - 
			
			
			
			
WhatsApp Grubuna Attığı 'Helallik' Mesajı Yüzünden Tazminat Talebi Reddedildi
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İstifa Etmeden İş Ayarlamak Haklı Fesih Sebebi Değildir "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşçiye İş Arama İzni Verilmesi Zorunludur"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşçinin Onayı Olmadan Denkleştirme Yapılamaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Hafta Tatili İzni Toplu Olarak Kullandırılamaz, Bölünerek Kullandırılamaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşyeri Telefonunu İzinsiz Kullanmak Tazminatsız Kovulma Sebebidir"
 - 
			
			
			
			
Anayasa Mahkemesi Kararı: " Yargılamanın 9 Yıl 2 Ay Sürmesi Makul Sürede Yargılanma Hakkının İhlalidir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay'dan Ayıplı Araç Kararı :"Gizli Ayıp Halinde Zamanaşımı İşlemez"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Sözleşmeye Aykırı Olarak Normal Demir Kullanan Müteahhit Tazminat Öder"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Sigorta Şirketi Kazada Sakat Kalan Kişinin Bakıcı Giderlerini De Karşılamak Zorundadır"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Müşterinin Rızası Dışında Telefon Numarası Verilemez"
 - 
			
			
			
			
Danıştay Kararı: "Vergi Borcundan Dolayı Yetim Maaşı Kesilemez"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " TIR Şoförünün Ücreti Gümrük, Otopark Gibi Giderler Düşülerek Hesaplanır "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " Kiralık Evden Ayrılırken, Eşya Alınması Güveni Kötüye Kullanma Suçudur"
 - 
			
			
			
			
Japon Turiste Fahiş Hesaba Nitelikli Dolandırıcılıktan Hapis Cezası
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " Bilet Bulamadığı İçin İşe Gelemeyen Çalışan Tazminatsız İşten Çıkarılamaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Bir İşçinin 16 Yılı Aşan Süre İle Çalışmasına Rağmen İzin Kullanmaması Hayatın Olağan Akışına Aykırıdır."
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Emekli İkramiyesi Mirastan Sayılmaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " Mesleki Eğitim Belgesi Olmadan Çalıştırılan İşçinin Ölümünden İşveren Sorumludur"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " Mahkeme Onaysız Fotokopi Belgeyi Dikkate Alarak Hüküm Kuramaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşyeri Hekiminin Sözleşmesinin Sağlık Ve Güvenlik Biriminden Alınan Hizmet Gerekçesi İle Sonlandırılması Geçerli Değildir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Miras Kalan Para, Müşterek Hesapta İşletilse Dahi Niteliği Değişmez"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Tahliye Taahhüt Tarihlerinin Sonradan Doldurulması Geçersizdir Ancak Bunun İspatı Kiracıya Aittir"
 - 
			
			
			
			
Yargı Kararı : "Üst Daireden Sıza Suyun Zararını Sızıntı Olan Dairenin Mal Sahibi Öder"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Oğlu Gözaltına Alındığı İçin İşe Gidemeyen İşçiye Kıdem Ve İhbar Tazminatı Ödenir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Cezaevine Giren İşçi Kıdem Tazminatı Alabilir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Babasının Yerine İmza Attığı İçin İşten Çıkarılan Bankacıya Tazminat Ödenmeyez "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşçiye 'Bir Daha Gelme' Demek İş Sözleşmesinin Feshidir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Haftalık İzin 24 Saatten Az Olamaz, Bölünemez Ancak İşçi Hafta Tatilinde Çalıştığını İspat Etmelidir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "İşverenin Avans Vermemesi Üzerine İstifa Eden İşçiye Tazminat Ödenmez"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : " İstifa Ederek Başka Yerde Çalışmaya Başlayan İşçi Tazminat Alamaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Şirketi Zarara Uğratan Müdür Tazminat Alamaz "
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Fazla Mesai Ücretinin Ödenmemesi Haklı Fesih Sebebidir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Fazla Çalışma Ücreti Ödenmediği Halde Ödeme Yapılmış Gibi Bordro Düzenlenmesi Halinde Ödenmeyen Ücret Ödenir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay İnternette Ederinden Ucuz İlanı Vererek Yapılan Sahtekarlığı Nitelikli Dolandırıcılık Olarak Kabul Etti
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı: "Günlük Kiralama Ticari Kiralama Sayılır "
 - 
			
			
			
			
Basın Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun" Resmi Gazete'de Yayımlandı
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "İcra Takibinin Başlatıldığı Gün Yapılan Ödeme Takipten Önce Yapılmış Sayılmaz"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Mirasçı Ölenin Kredi Borcundan Sorumludur"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Yaşanılan Aksaklıkları Rapor Ettiği İçin İşten Çıkarılan İş Güvenlik Uzmanına Tazminat Ödenir"
 - 
			
			
			
			
Yargıtay Kararı : "Mazeret İzinleri Yıllık İzinden Düşülemez"