Toplam 118 içerik listeleniyor
-
HİZMET TESPİTİ - TARIM İŞÇİLERİ - EKSİK İNCELEME -YARGITAY 10. Hukuk Dairesi Kararı
-
TÜRKİYE İNSAN HAKLARI VE EŞİTLİK KURUMU KANUNU RESMİ GAZETE'DE YAYIMLANDI
-
ANALIK İZNİ VEYA ÜCRETSİZ İZİN SONRASI YAPILACAK KISMİ SÜRELİ ÇALIŞMALAR HAKKINDA YÖNETMELİK
-
40 MESLEKTE YETERLİLİK BELGESİ ALMAYANLARI ÇALIŞTIRAN İŞVERENLERİ NE BEKLİYOR?
-
YARGITAY KARAR İÇTİHATLI AÇIKLAMALI İŞ KANUNU KİTABI
-
FİİLEN UYGULANAN FAZLA ÇALIŞMA SAATLERİ VE FAZLA ÇALIŞMA SAATLERİNDE YARGI KARARI İLE İNDİRİM
-
Ankete göre, özel sektör çalışanları en çok uzun mesai saatlerinden rahatsız.
-
Küresel orta sınıf sanıldığından daha küçük ve yoksul
-
KORNAVİRÜS NEDENİYLE EKONOMİK SIKINTIYA DÜŞEN İŞVERENLER, KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİNDEN YARARLANABİLİRLER
-
CORONAVİRÜS SÜRECİNDE KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ KOŞULARI DEĞİŞTİ
-
YENİ TİP KORONAVİRÜS (COVID-19) ETKİLİ KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ
-
KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ SÜRESİNCE İŞVERENLER ÜCRET BORDROLARINI VE SGK AYLIK BİLDİRGELERİNİ NASIL DÜZENLEYECEKLER?
-
7226 VE 7244 SAYILI KANUNLARLA ÇALIŞMA HAYATINA İLİŞKİN YAPILAN DÜZENLEMELERİN GETİRDİKLERİ
-
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ BAĞLAMINDA İDARİ PARA CEZALARI
-
DEPREMİN GETİRDİĞİ KISA ÇALIŞMA VE NAKDİ ÜCRET DESTEĞİ UYGULAMASI İLE İŞTEN ÇIKARMA YASAĞI
-
01 NİSAN 2015 TARİHİ İTİBARİYLE EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞANLARIN SOSYAL GÜVENLİĞİ
-
VERGİ KAYDINI KAPATAN BAĞ-KUR’LUYA TİCARET SİCİL KAYDINDAN DOLAYI PRİM BORCU ÇIKARILAMAYACAĞI YARGI KARARIYLA KESİNLEŞTİ
-
CİRO PRİMLERİNİN VERGİLENDİRİLMESİ VE MUHASEBELEŞTİRİLMESİ
-
Kısmi süreli iş sözleşmesinden söz edebilmek için, tam süreli çalışan emsal işçiye göre kırk beş saat olarak belirlenen haftalık çalışmanın taraflarca otuz saat ve daha altında kararlaştırılması gerekmektedir.
-
Yargıtay 21. Hukuk Dairesi, sigortalılığın tespiti için fiili çalışmanın somut olgularla saptanması gerektiğine, hizmet akdinin bu konuda tek başına yeterli olmadığına hükmetti.
-
Maliye Bakanı: "Üretimin durdurulduğu madenlerde fiilen çalışmanın mümkün olmadığı sürelerle sınırlı olmak üzere işverenlerce ödenen ücretler üzerinden gelir vergisi stopajı yapılmaması gerekiyor"
-
Vardiyalı çalışma beyni olumsuz etkiliyor
-
Haftalık çalışma saatini aşan işletmelere ceza uygulanacak
-
İSMMMO "Kayıt Dışı İstihdam ve Sosyal Güvenlik Sistemi" raporu
-
Yargıtay Kararı: 'İşverenin zoruyla istifa dilekçesi imzalayan işçiye, tazminat ödenir.'
-
Serbest Bölgelerde Çalışacak Yabancıların Çalışma İzinlerine Dair Yönetmelik
-
Araç Alım Satımında Dolandırıcılık
-
"Gençler Fabrikada Çalışmak Yerine Plazada Güvenlikçi Oluyor"
-
Yargıtay Kararı: "Ulusal Bayram ve Genel Tatil Çalışmalarına Karşılık Fazla Mesai Ücreti Yerine İzin Kullandırılamaz"
-
Yargıtay Kararı: "Eşinin Yanında Ücretsiz Çalışanlar Sigortalı Sayılmaz"
-
Part-Time Çalışma Yaygınlaşıyor
-
Yargıtay Kararı : "Personele Öğle Molası Vermemek Haklı Fesih Sebebidir"
-
Yargıtay Kararı : "İşveren Cumartesi Günü Çalışılıp Çalışılmayacağını Belirleyebilir "
-
Evden Çalışmak Yaratıcılığı Köreltiyor, Ekip Çalışmasını Azaltıyor
-
Yargıtay 1999 Yılında Sigortasız Çalıştırıldığı İçin Hizmet Tespiti Davası Açan İşçiyi Haklı Buldu.
-
Yargıtay Kararı: " İş Sözleşmesinin Emeklilik Sureti İle Sona Ermesi Halinde İhbar Tazminatı Ödenmez"
-
Yargıtay Kararı: "GPRS Kaydı Fazla Mesai İçin Delil Sayılır"
-
Yargıtay Kararı : " Resmi Tatillerde Bir Saat Dahi Çalışan İşçiye Tam Yevmiye Ödenir"
-
1 NİSAN'DAN İTİBAREN EV HİZMETLERİNDE ÇALIŞTIRILANLARIN SİGORTALI YAPILMASI HAKKINDA TEBLİĞ
-
FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ VE İSPATI
-
FAZLA ÇALIŞMA-FAZLA ÇALIŞMA SAATLERİNİN YARGI KARARI İLE İNDİRİMİ
-
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNÜNDEN FAZLA ÇALIŞMA VE FAZLA ÇALIŞMA YASAĞI, ÜCRETİ VE SERBEST ZAMAN
-
KISA SÜRELİ ÇALIŞMA
-
KISA ÇALIŞMA VE KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK
-
FAZLA ÇALIŞMA ALACAKLARINA UYGULANAN HAKKANİYET İNDİRİMLERİ
-
SİGORTALILIK BAŞLANGIÇ TARİHİNİN TESPİTİ
-
ÇALIŞMA SÜRELERİ VE FAZLA ÇALIŞMANIN GENEL ÇERÇEVESİ
-
İŞÇİNİN GÜNLÜK VE HAFTALIK ÇALIŞMA SÜRESİ
-
15 Şubat 2018 Tarihli Maliye Postası Dergisi İçindekiler
-
İHRACAT İŞLEM VE GELİRLERİNİN BEYAN DÖNEMİ
