Toplam 616 içerik listeleniyor
-
GİDERLERİN REDDEDİLMESİ İLE ULAŞILAN MATRAH FARKINDA ORTAKLARA KAZANÇ DAĞITILMASI MÜMKÜN DEĞİLDİR
-
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KAYITLARININ SGK’YA İBRAZ EDİLMEMESİ CEZA DOĞURACAK MIDIR?
-
SGK MÜFETTİŞLERİNE İŞ SAĞLIĞI/GÜVENLİĞİ BELGELERİNİ İBRAZ ETMEYEN İŞVERENLERE İDARİ PARA CEZASI VERİLMESİ
-
ÇALIŞMA KOŞULLARINDA DEĞİŞİKLİĞİN İŞÇİ ÜCRETİNE ETKİSİ
-
İZAHA DAVET MÜESSESESİ
-
ÇALIŞANLARA VERİLEN YEMEK HİZMETİNİN VERGİSEL BOYUTU
-
DAR MÜKELLEFİYET KAPSAMINDA OLANLARIN, VERGİ KANUNLARI VE SOSYAL SİGORTALAR KANUNU AÇISINDAN DEĞERLENDİRİLMESİ
-
ÇALIŞMA GÜCÜ KAYBI OLANLARIN AVANTAJLI EMEKLİLİK KOŞULLARI
-
YURT DIŞINDA AÇILMIŞ OLAN YABANCI BİR ŞUBE TÜRKİYE’DE TEK ORTAKLI ANONİM ŞİRKET KURABİLİR Mİ?
-
KÜRESEL ASGARİ KURUMLAR VERGİSİ
-
İSTEĞE BAĞLI SİGORTALILIK ŞARTLARI , BAŞLANGICI, PRİMLERİN ÖDENMESİ VE SONA ERMESİ
-
2025 YILI BASİT USULDE VERGİLENDİRME ÖLÇÜTLERİ VE ÖZELLİK GÖSTEREN DURUMLAR
-
BİR İŞÇİNİN ÇALIŞTIRILDIĞI İŞYERLERİNDE DE İŞVERENLER, İŞ SAĞLIĞI GÜVENLİĞİ UZMANINDAN VE İŞYERİ HEKİMİNDEN HİZMET ALMAK ZORUNDA
-
31 ARALIK 2024 TARİHLİ BİLANÇONUN ENFLASYON DÜZELTMESİNE TABİ TUTULMASI
-
İNDİRİMLİ KURUMLAR VERGİSİ UYGULAMASI
-
2024 HESAP DÖNEMİ KURUMLAR VERGİSİ BEYANINA İLİŞKİN UYGULAMA ÖRNEĞİ
