Toplam 5478 içerik listeleniyor
-
Gurbetçilerin Türkiye’de Emekli Olabilmek İçin Başvuruları Patladı
-
Yargıtay Kararı: " Mesaide Küfür Edip Kavga Eden Tazminatsız Kovulur"
-
Günübirlik Kiralanan Evlere 12.5 Milyon Ceza Kesildi
-
250 Bin Düve Projesine Başvuru İçin Son Gün 7 Mayıs
-
Tarımsal Arazi Edindirme İş ve İşlemleri Hakkında Yönetmelik
-
Yargıtay Kararı: "İş Güvenliği Eğitimlerini Göstermelik Olarak Yapan ve Uygulamayan İşveren İş Kazasında Sorumludur"
-
Sahte Engelli Raporu İle Binlerce Kişiyi Malulen Emekli Etmişler !
-
Dolandırıcılık Uyarısı Yaparak Dolandırdılar
-
Günlük Ofis Kiralayıp Lüks Otomobil Satmak İçin İlan Verenleri Dolandıdılar
-
Bedava Tatil Kazandınız Mesajıyla Devre Mülk Dolandırıcılığı
-
Kaçak Lüks Araba Almak Konulu Video Çekerek Youtubeda Yayımladı Gümrük Muhafaza Otomobiline El Koydu
-
Noterler 2017'de En Fazla Araç Satış İşlemi Yaptı
-
Egzos Muayenesi Yaptırılmayan 321 Araca 373 Bin Lira İdari Para Cezası Uygulandı
-
Türkiye'de Toplam 158 Bin 487 Kişinin İş Sağlığı ve Güvenliği Sertifikası Bulunuyor
-
Asansör Periyodik Kontrol Yönetmeliği
-
Hayvancılık Desteklemeleri Uygulama Tebliği
-
Bölge İdare Mahkemesi Kararı :"Sosyal Medyada Yaptığı Paylamış Nedeniyle Memur Başka Yere Atanamaz"
-
Yargıtay Kararı: "Sözleşmede Kira Artışına Dair Hüküm Yoksa Kira Artışını Ödemeyen Kiracının Tahliyesi İstenemez"
-
Yemek Kartında Yeni Düzenleme
-
"Kamu Kurumları Tahkime Gitmekte Cesaretli Olsun"
-
Gümrük ve Ticaret Bakanlığı E-İhale Sistemi
-
Geçici İthal Edilen Kara Taşıtlarına İlişkin Gümrük Genel Tebliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliği
-
Yargıtay Kararı: " Satıcı Yükümlülüklerini Yerine Getirmezse Cayma Hakkı 14 Günlük Süre Geçtikten Sonra Da Kullanılabilir "
-
Yargıtay Kararı: "Emekli Olma Gerekçesi İle İşten Ayrılan Kişi Başka Yerde Çalışırsa Tazminat Alamaz"
-
Yargıtay Kararı: "Ulusal Bayram ve Genel Tatil Çalışmalarına Karşılık Fazla Mesai Ücreti Yerine İzin Kullandırılamaz"
-
Yargı Kararı: "İş Yerinde Saadet Zinciri Oluşturan İşçi İşten Çıkarılabilir"
-
Yargıtay Kararı: "Özel Okullarda Görev Yapan Öğretmenlerle Yapılan Sözleşme Belirli Süreli İş Sözleşmesidir"
-
Yargıtay Kararı: "Eşin Rızası Olmadan Yapılan Kefillik Hukuken Geçersizdir"
-
Çevre ve Şehircilik Bakanlığı Tarafından Yapı Denetim Firmalarına Yapılan Denetimler
-
Yargıtay Kararı: " Eski İş Yerini Bildirmemek İşten Çıkarılma Nedeni Değildir"
-
"Mesleki Yeterlilik Belgesi Konusunda Dolandırıcılık Yapılıyor"
-
Yargıtay Kararı: "Engelli Aracını Başkası Kullanırken Kaza Yapması Halinde Kasko Şirketi Ödeme Yapmaz."
-
Yargıtay Kararı: "Yazılı Sözleşme İle İspatlanamayan Hizmet İçin Komisyon Talep Edilemez"
-
Yargıtay Kararı: "Yıllık İzin Zamanını İşveren Belirler Ancak İşveren İyi Niyet Kurallarına Uymalıdır "
-
Yargıtay Kararı: "İnternetten Ortamından Temin Ettiği Fotoğrafı İzinsiz Olarak Kullanan Banka Tazminat Öder"
-
Fiyat Etiketinde Yerli Üretim Logosu Kullanımına İlişkin Tebliği
-
Ticaret Bakanlığı Açıklaması:" İnternette Verilen İlanların TL İle Verilmesi Zorunlu"
-
Yargıtay Kararı: "Başka Bir Şubeye Tayin Edilen İşçinin İstifası Hâlinde Kıdem Tazminatı Ödenir"
-
Yargıtay Kararı : "GSM Şirketi Kota Aşımını Aboneye Bildirmekle Yükümlüdür!"
-
Her Yıl 100 Milyar Sterlinlik Kara Para İngiltere'de Aklanıyor
-
Mahkeme Kararı:"AVM Otoparkında Meydana Gelen Kazada Karayolları Trafik Kanunu Uygulanır."
-
Buğday Ekim Alanı 7,5 Milyon Hektara Düştü
-
Alkollü İçkilere İlişkin Hizmet ve Tesis Kurma Bedelleri
-
Onaylanmış Kişi Statüsüne İlişkin Gümrük Genel Tebliği'nde Değişiklik
-
Yargıtay Kararı: "Yıllık İzin Hakkının Ücrete Dönüşmesi İçin İş Sözleşmesinin Feshi Şarttır."
-
Yargıtay Kararı : "İşçi Tatil Günlerinde Başka Bir İşte Çalışamaz"
-
Yargıtay Kararı: "Kıdemli İşçiye Asgarî Ücret Verilmesi Hayatın Olağan Akışına Terstir"
-
Hayvancılık Yatırımlarına Yüzde 50 Hibe Desteği Verilecek
-
Yargıtay Kararı : "Sürekli Rapor Alarak İşe Gelmeyen Çalışanın İş Akdi Feshedilebilir"
-
Yargıtay Kararı:"Mülk Sahibinden Yazılı İzin Alınmadan Yapılan Masraflar Talep Edilemez"
