Toplam 2413 içerik listeleniyor
- 
			
			
			
			İkinci El Otomobilde "Kapora Tokatçılığına" Dikkat
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Kendisine Emanet Edilen Arabayı İzinsiz Kullanan Çalışan Tazminatsız İşten Çıkarılabilir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Amirine Gıyabında Küfür Eden İşçi Tazminatsız İşten Çıkarılır"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Kamuda Taşeron İşçi Olarak Çalışan İşçinin Ödenmeyen Tazminatlarından Kamu Da Sorumludur"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Fabrika Servisinde Kavga Çıkartan İşçi Tazminatsız Olarak İşten Çıkarılır"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Darp Edildiği İçin İşten Ayrılan İşçiye Tazminatı Ödenir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Haftalık İzin 24 Saatten Az Olamaz, Biriktirip İzinle Telafi Edilemez"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Yüksek Prim Alabilmek İçin Fire Ürünleri Düşük Göstermek Haklı Fesih Sebebidir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Maaşı Ödenmeyen İşçi İstifa Etse Dahi Tazminatı Ödenir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Üzerinde İmza Olan Senet İsim Olmasa Da Geçerli Olur"
- 
			
			
			
			Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), Kurumun Adı ve Logosunu Kullanan Sahte İnternet Sitelerine Karşı Uyardı
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Sakal Bırakma Yasağına Uymayan İşçi Tazminat Ödemeden İşten Çıkarılabilir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Ölen İşçinin Ailesine Kıdem Tazminatı Ödenir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "İşverenden İzin Almadan Evlenmek İçin İşe Gelmeyen İşçi Tazminatsız İşten Çıkarılır"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Piyasa Değerinden Ucuza Alınması Aracın Kusurlu Olduğunun Bilindiği Anlamına Gelmez"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Sahte Kimlikle Yapılana Araç Satışında Noter Kusurludur"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Hakarete Uğrayan İşçi Hem Kıdem Tazminatı Hem De Manevi Tazminat Alır "
- 
			
			
			
			SPK, Özsermayesi Eksi Olan ve Son Dönemde Sert Hareketler Yaşanan Hisseleri Takibe Aldı
- 
			
			
			
			Karekodlu Çekin Sahtesini Yaptılar
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Müşteriyle Aşırı Samimi Olmak Haklı Fesih Sebebidir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Uyarılmasına Rağmen İş Kıyafetlerini Giymeyen İşçi Tazminatsız Olarak İşten Çıkarılabilir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Sürekli Gece Vardiyasında Çalışmaya Zorlandığı İçin İstifa Eden İşçiye Tazminat Ödenir" "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Personele Öğle Molası Vermemek Haklı Fesih Sebebidir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Mesai Arkadaşına 'Hayvan' Demek Geçerli Fesih Sebebi"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Evlilik Sebebiyle İstifa Eden Kadın İşçiye Tazminat Ödenir "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Sosyal Medya Yazışmaları Delil Sayılacak "
- 
			
			
			
			Yurtdışından Getirilen İlaca Rapor Zorunluluğu
- 
			
			
			
			E-Duruşma Uygulamasına İstanbul'da Başlandı
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Senet Üzerindeki Yazı ve Rakam Arasında Miktar Farklı Olursa Yazıyla Belirtilen Miktar Geçerli Olur"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " İşçiye Bir Eylemi Sebebiyle İki Ayrı Ceza Verilemez"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "İşçinin Görev Yerinin Keyfi Olarak Değiştirilmesi Haklı Fesih Sebebidir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Karttan İzinsiz Çekilen Paradan Banka Da Sorumlu "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Ölen Kişinin Hayat Sigortası Varsa Kredi Borcundan Dolayı Mirasçılarına Müracaat Edilemez"
- 
			
			
			
			Araçtaki Kusuru Fark Etmeyen Eksperin Uğranılan Zararda Sorumluluğu
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Hastanede Farklı Bölümde Çalışma İçin Yapılan Ödemeler Fazla Mesaiden İndirilemez"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Yeni Giren İşçiye Allah Kurtarsın Deyip Rakip Firmayı Övmek Haklı Fesih Sebebidir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Banka Yolu İle Borç Verilmesi Halinde Açıklamaya Borç İçin Olduğu Bilgisi Yazılmalıdır "
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "İş Arkadaşını Öpmek Kovulma Sebebidir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Mesai Arkadaşına Terbiyesiz Demek Haklı Fesih Sebebidir."
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Yıllık İzin Yazılı Olarak Alınarak Belgelendirilmelidir"
- 
			
			
			
			Google, Dünyanın Neresinde Olursa Olsun, ABD'deki İzleyiciler Üzerinden YouTube'da Elde Edilen Kazançlardan Kesinti Yapacak
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Fazla Mesai Ve Genel Tatil Ücreti Ödenmediğinin Kanıtlanması Durumunda En Fazla 3’te 1 Oranına Kadar İndirim Yapılabilir"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Başka İşçiye Hakaret Eden Çalışan Tazminatsız Olarak İşten Çıkarılır"
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " Haklı Sebeplerle İstifa Eden İşçiye Kıdem Tazminatı Ödenir "
- 
			
			
			
			Piyasa Gözetimi ve Denetimi Yönetmeliği Yayımlandı
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : "Kıdem Tazminatı Yabancı Para İle Ödenebilir "
- 
			
			
			
			İş Mahkemesi Kararı:"Bir Kısım İşçinin Kısa Çalışma Kapsamında İzne Gönderilip Diğer İşçilerin İşe Başlatılması Hukaka Aykırıdır"
- 
			
			
			
			Devremülk Satın Alarak Mağdur Olan On Binlerce Kişinin İkinci Kez Zarara Uğratıldığı Öne Sürüldü
- 
			
			
			
			Bursa'da Kat Karşılığı Arsalarını Satan Kişiler, Evlerinin Teslim Edilmemesi Üzerine Suç Duyurusunda Bulundu.
- 
			
			
			
			Yargıtay Kararı : " İşçi İşyerinde Kalp Krizi Geçirirse İşçiyi Zorlayacak Bir Çalışma Yaptırılıp Yaptırılmadığı Tespit Edilmelidir"
